در حال مرور : موفقیت

سبک زندگی 0

حرفه های زیادی هستند که می توانید در آن ها استعدادهای تان را به کار ببرید. به عنوان مثال اگر نویسندگی دوست دارید می توانید نویسنده، روزنامه نگار، متخصص محتوا، مسئول روابط عمومی، وکیل و خیلی چیزهای دیگر باشید.

ادامه
سبک زندگی 0

سازماندهی ذهنی و مدیریت ذهن موجب می‌شود که کارها را به شکلی خودآگاه انجام دهیم و بدانیم که واقعا داریم روی چه چیزی متمرکز می‌شویم و چطور باید زمان و انرژی‌مان را صرف کنیم.

ادامه
سبک زندگی 0

امروزه صاحبان کسب و کارهای آنلاین عموماً به‌خوبی اقدام به مطالعه رفتار و عادات خرید مشتری می‌کنند تا موفق به یافتن راه‌هایی نو برای هدف قرار دادن مشتریان آنلاین شوند و به رشد کسب‌وکار خود کمک کنند. در این مطلب با ۱۴ عادتی آشنا می‌شویم که هر مدیر یک کسب‌وکار آنلاین باید از آن‌ها اطلاع داشته باشد:

ادامه
سبک زندگی 0

زمان فرار، زودگذر و با ارزش است. سهم زیادی از آن در طول زندگی به ما اختصاص داده شده و با مدیریت آن می توانیم زمانی که در اختیار داریم را به حد اعلی برسانیم. یکی از بهترین روش ها برای این که زمان بیشتری داشته باشیم استفاده از قانون ۸۰/۲۰ می باشد.

ادامه
سبک زندگی 0

پایان دادن به شکست های پی در پی کار ساده ایست، فقط لازم است برای رسیدن به موفقیت، عادت های خوب را جایگزین عادت های بد کنید. راه درست برای رسیدن به موفقیت این است که از شیوه های خود فراتر بروید و حصارهای فردی تان را بشکنید.

ادامه
سبک زندگی 0

اکنون این امکان برایتان فراهم شده‌ است که مهم‌ترین ویژگی‌های رفتاری انسان‌های موفق را بشناسید و به این وسیله نقاطِ ضعف و قدرت خود را تخمین بزنید. اگر برخی از این ویژگی‌ها را نداشتید، ناامید نشوید، همیشه برای اصلاح خودتان فرصت دارید اما بهتر است وقت را تلف نکنید و زودتر دست‌ به‌ کار شوید.

ادامه
سبک زندگی 0

رمز و راز رسیدن به موفقیت در کسب و کار چیست؟ تا حالا به این فکر کرده اید که اگر در کار خود موفق باشید چه تحولی در زندگی شما ایجاد خواهد شد؟! یکی از نتایج موفقیت در کار می تواند بازتاب مثبت آن در اقتصاد و درآمد شما داشته باشد

ادامه
سبک زندگی 0

اگر فکر می کنید مذاکره تنها بر اندام شما لرزه می اندازد اشتباه می کنید. تحقیقاتی از Salary نشان می دهد که تنها یک پنجم متقاضیان شغل ها عدد پیشنهادی برای شغل شان را نمی پذیرند.

ادامه
سبک زندگی 0

اخراج کارمند یکی از سخت‌ترین کارهایی است که یک مدیر باید انجام دهد. درست است که اخراج کردن سخت است، اما یک مدیر باید همیشه کاری را انجام دهد که به نفع شرکت باشد. دادن خبر بد هیچگاه آسان نیست، با این‌ حال در ادامه چند راهنمایی برای مدیریت این فرایند به شما پیشنهاد می‌کنیم.

ادامه